Il consiglio del personale giapponese ha raccomandato un aumento medio dello stipendio del 2,76% per i funzionari pubblici. Questo è l'aumento più significativo in 32 anni, dal 1992. La raccomandazione è stata motivata dall'aumento del costo della vita e dalla necessità di attrarre talenti, in linea con il rapido aumento dei salari nelle aziende private.

Secondo la raccomandazione del consiglio del personale, gli stipendi dei funzionari pubblici aumenteranno per il terzo anno consecutivo, con un incremento medio di 11.183 yen. Inoltre, anche i bonus aumenteranno per il terzo anno consecutivo, con un aumento di 0,1 mesi di stipendio, portando il totale annuale a 4,6 mesi di stipendio. In particolare, per attirare giovani talenti, lo stipendio iniziale per i nuovi laureati nell'amministrazione generale è stato fissato a 230.000 yen, con un aumento del 14,6%.

A seguito di questa raccomandazione, lo stipendio annuo medio dei funzionari pubblici che svolgono compiti amministrativi generali aumenterà di 228.000 yen, raggiungendo i 6.916.000 yen. Si prevede che questo aumento comporterà costi aggiuntivi per il personale di circa 382 miliardi di yen per il governo giapponese. Il gabinetto deciderà se accettare la raccomandazione.

Nel frattempo, in Giappone, si prevede che l'aumento significativo dello stipendio dei funzionari pubblici, dopo 32 anni, avrà un impatto anche sugli stipendi dei funzionari locali. In particolare, per ridurre il divario salariale con le aziende private e per avere un vantaggio nella competizione per l'acquisizione di talenti, è probabile che gli stipendi dei funzionari pubblici continueranno ad aumentare in futuro.